Retrasar la edad legal de jubilación es una medida "más que indicada", aunque para revertir por completo las "complicadas perspectivas" a futuro en los gastos e ingresos del sistema de pensiones, el incremento de la edad de retiro debería ser "mucho mayor" a los dos años que ha propuesto el Gobierno y que situarían la edad legal de jubilación en los 67 años.

En el tercer trimestre, el grupo de parados experimentará en la UE un aumento interanual de 933.000 (un 5,7%), el más suave en dos años, pero España volverá a presentar la mayor tasa de paro (19,8%) y el mayor incremento. Nuestro país registrará los peores resultados en cuanto a la evolución del empleo se refiere, con la eliminación de 109.000 plazas de menores de 25 años (descenso de un 7,8%) y de otras 223.000 ocupaciones en manos de adultos.

En una coyuntura de crisis, los trabajadores prefieren mantener los vínculos con su empresa durante sus días de asueto. No obstante, la tendencia no se debe tanto al miedo de perder el empleo como a la posibilidad de obtener un ascenso u otra mejora en la carrera profesional.

HAYS, líder mundial en selección de personal especializado, ha anunciado que actualmente el 50% de los candidatos con perfiles de Interim Managers – mandos intermedios temporales – que gestiona en su empresa especializada en Interim, se incorporan con contrato a la plantilla de las compañías.

El coste laboral neto por trabajador en 2009 fue de 30.402,32 euros (30.670,05 euros en términos brutos), lo que supone un aumento del 3,5% respecto a 2008, según datos de la Encuesta Anual de Coste Laboral elaborada por el Instituto Nacional de Estadística (INE).

La tasa de paro se situará en el 19,8% en el tercer trimestre del año, la más alta de la UE tras registrar el mayor incremento interanual (1,8%), según se desprende del Euroíndice Laboral Adecco-IESE (EIL).

El sindicato Comisiones Obreras (CCOO) ha considerado que la determinación adoptada por el consejo de administración de Caja Mediterráneo (CAM) de aceptar el Sistema Institucional de Protección (SIP) con Cajastur, Caja Cantabria y Caja Extremadura "garantiza la continuidad de la CAM en nuestro territorio", según ha informado en un comunicado el sindicato.

La existencia de pérdidas, la disminución "relevante" de beneficios y la falta de liquidez son los tres supuestos que ha incluido el PSOE en una enmienda a la reforma laboral para clarificar las causas económicas del despido objetivo, cuya indemnización es de 20 días por año trabajado.

El Gobierno quiere acotar con claridad que el trabajador con un contrato de fomento del empleo indefinido que sea despedido de forma improcedente por causas objetivas –económicas, tecnológicas, organizativas o de producción- tendrá una indemnización máxima de 33 días por año de servicio en la empresa hasta una cuantía equivalente a dos años de salario.

RHH Digital. Según el informe realizado por INFORMA D&B, compañía del Grupo CESCE, líder en el suministro de Información Comercial, Financiera y de Marketing, sobre “Las mujeres en los Consejos de Administración de las sociedades españolas”, en 2010 el 31,15% de las empresas analizadas cuenta con representación femenina en sus Consejos, mientras que en 2009 esta cifra alcanzaba el 30,49%.